Enhetschef Vuxenavdelningen

Vill du leda ett team som varje dag gör skillnad i människors liv? Som enhetschef på Vuxenavdelningen får du ett verksamhetsområde med närhet till både medarbetare och brukare. Du får en tydlig uppgift och en stabil, varm ledningsgrupp i ryggen. Du behöver inte ha varit chef tidigare, men du behöver vara genuint nyfiken på de människor vi finns till för.

Vuxenavdelningen på Socialförvaltningen ger stöd till vuxna med bland annat psykiska funktionsnedsättningar och skadligt bruk eller beroende. Verksamheten bedrivs i flera boenden och bygger på ett nära samarbete med kollegor, myndighetsutövande socialsekreterare, hälso- och sjukvård, andra avdelningar och externa aktörer. Ledningsgrupp består av 13 enhetschefer, 2 stödfunktioner samt avdelningschef. Vi har ett gemensamt uppdrag och hjälps åt över verksamhetsgränserna.

Dina arbetsuppgifter

Som enhetschef har du ett helhetsansvar för två serviceboenden inom bostad med särskild service. Du leder cirka 13 medarbetare i två arbetsgrupper, där omsorgspersonal med olika bakgrund arbetar nära brukarna. Ditt uppdrag är att skapa struktur, trygghet och god arbetsmiljö - samtidigt som du driver verksamheten framåt i linje med våra strategiska mål.

Du har ett operativt fokus i vardagen, med ansvar för schema, bemanning och arbetsmiljöfrågor. Samtidigt är du en viktig del av avdelningens ledningsgrupp, där du tillsammans med chefskollegor bidrar till utveckling och gemensamma mål.

 I uppdraget ingår bland annat:

• Personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för ditt verksamhetsområde
• Att verkställa avdelningens strategiska mål och följa upp resultat
• Att delta i utvecklingsprojekt inom vuxenavdelningen
• Chefsberedskap två gånger per år
• Vid behov täcka upp för chefskollegor i andra boendeverksamheter.
  
  
  

Dina kvalifikationer

Du är en trygg och strukturerad ledare som skapar förtroende och får människor att arbeta mot gemensamma mål. Du är lyhörd och lösningsorienterad, samtidigt som du kan prioritera om när vardagen förändras. Med nyfikenhet, ansvarstagande och ett genuint intresse för målgruppen vill du utveckla både medarbetare och verksamhet.

Krav:

• Kandidatexamen som socionom, inom ledarskap eller annan kandidatexamen som arbetsgivaren bedömer motsvarar behovet
• Erfarenhet av vuxenavdelningens målgrupper, såsom psykiska funktionsnedsättningar och skadligt bruk/beroende
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska
• B-körkort och tillgång till egen bil

Meriterande:

• Tidigare chefserfarenhet från liknande verksamhet
• Genomförd ledarskapsutbildning, till exempel Morgondagens ledare 

Vi erbjuder dig

Hos oss får du ett meningsfullt chefsuppdrag där du får möjlighet att påverka både verksamhetens och medarbetarnas utveckling.

Du blir en del av en stabil och engagerad ledningsgrupp där samarbete, stöd och erfarenhetsutbyte är en naturlig del av vardagen. Vi erbjuder en god chefsintroduktion och möjligheter att utvecklas genom kommunens chefs- och ledarutvecklingsinsatser.

Övrig information

Urvalsarbetet inleds när annonstiden har löpt ut. Kandidater som uppfyller kraven och går vidare i det första urvalet kontaktas via mejl för att genomföra arbetspsykologiska tester. Därefter görs fortsatta urval till telefonavstämning, kompetensbaserad intervju och slutligen kandidatmöte med facklig samverkan. Vi tar alltid referenser på slutkandidater.

Kompetensintervjuer är inplanerade v. 50 följt av ett kandidatmöte med facklig samverkan v.51.

Vi ser att du bifogar CV och besvarar urvalsfrågorna när du ansöker om tjänsten. Urvalsfrågor ersätter personligt brev. Har du tidigare varit anställd i Halmstads kommun kan vi komma att ta interna referenser som en del av rekryteringsprocessen.

Varmt välkommen med din ansökan!