Biträdande rektor Gåvsta skola

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er).

I den här nyinrättade tjänsten som biträdande rektor på Gåvsta skola får du leda och utveckla högstadiet och elevhälsan tillsammans med engagerade kollegor. Du blir en viktig del av skolans ledningsteam och får möjlighet att göra verklig skillnad för både elever och personal.

Gåvsta skola är en F-9 skola som ligger i Rasbo, strax utanför Uppsala med goda pendlingsmöjligheter och restid på cirka 20 minuter. Vi har cirka 500 elever, 65 medarbetare och är organiserade i fyra arbetslag: F–3, åk 4–6, åk 7–9 samt skolbarnsomsorg. Skolan ligger naturskönt med stora ytor för uteaktiviteter. I nära anslutning finns elljusspår, bollplaner och idrottshall Hall 2000 som hyrs av skolan.

De två viktigaste målen för skolan är att ge god utbildning och en trygg lärmiljö för varje elev. Vår vision är att erbjuda en skola där vi har glada och trygga elever med vilja och lust att lära, där vi också får alla att känna att de lyckas.

Läs mer om Gåvsta skola

Beskrivning av arbetsuppgifter

Som biträdande rektor har du det övergripande ansvaret för högstadiet och arbetar nära skolans övriga ledning. Du leder och stöttar cirka 20 medarbetare, ansvarar för skolans elevhälsoteam, driver det systematiska kvalitetsarbetet och arbetar på delegation från rektor. I rollen ingår även att samverka med externa aktörer, vara skolans representant utåt och säkerställa en välfungerande organisation kring högstadiet. Tillsammans med administrationen ansvarar du för det dagliga arbetet och skapar de bästa möjliga förutsättningarna för både elever och personal.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i årskurs 7-9 och vidareutbildning inom specialpedagogik, t.ex. speciallärarutbildning. Det är meriterande om du har genomgått eller påbörjat ledarskapsutbildning. Du har erfarenhet av att undervisa i årskurs 7-9 och är väl förtrogen med elevhälsans uppdrag. Det är meriterande om du har erfarenhet av personalansvar och/eller att leda lärares lärande i en roll som skolledare eller förstelärare.

Som person är du trygg och har pedagogiskt insikt genom att anpassa sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren. Du lyssnar, kommunicerar och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du behöver även ha en helhetssyn genom att se till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut. Vi ser också att du har god förmåga att skapa engagemang och delaktighet.

Upplysningar

Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Bengt Stenberg, rektor, 076-6958142 eller Helena Persson Brage, hr-specialist, 018-727 67 05

Facklig företrädare:  Sveriges Skolledare: Johanna Wallin, 018-727 63 21

Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal.

I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.

En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.  

Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.