Arbetsledare

Vatten är vårt viktigaste livsmedel och Gotlands vattenförsörjning är en viktig och aktuell fråga. VA-avdelningen arbetar med projektering för förnyelse och underhåll av våra ledningsnät, utredningar, ombyggnader och underhåll av våra vattenverk, reningsverk och vattentäkter.

Teknik- och samhällsbyggnadsförvaltningens vatten- och avloppsavdelning (VA) består av sex enheter och cirka 80 personer. Avdelningen står inför flera stora och intressant VA-projekt, som utbyggnad av VA-systemet. Avdelningen har till uppgift att försörja våra kunder, Gotlands invånare och besökare, med det viktigaste livsmedlet - dricksvatten av hög kvalitet. En lika viktig uppgift är att rena avloppsvattnet så att vattenmiljön skyddas. Avdelningen sköter ledningsnäten, vattenverk och avloppsreningsverk samt pumpstationer och vattenreservoarer över hela Gotland.

Underhållsenheten består av fem grupper med arbetsledare, totalt cirka 30 medarbetare som arbetar med anläggning, nyproduktion och underhåll.

Dina arbetsuppgifter

Som operativ arbetsledare för vår mekaniska verkstad ansvarar du för att leda och fördela arbetet bland fyra verkstadstekniker. I rollen fungerar du som den centrala länken mellan arbetsgruppen och enhetschefen.

Dina arbetsuppgifter innefattar att bedöma omfattningen av inkomna jobb, med särskilt fokus på att utreda förutsättningar inför uppstart samt att planera och följa upp reparationsarbeten. Du arbetar resultat- och målinriktat och har även ett delegerat ansvar för arbetsmiljöfrågor. Tjänsten innefattar administrativa uppgifter såsom fakturahantering, inköp, lagerhantering, underhållsplanering och kvalitetsuppföljning. Du ansvarar även för kommunikationen med beställare från avdelningens olika enheter, där du bidrar med förslag kring materialval och tekniskt utförande.

Just nu står vi inför flera spännande utmaningar i utvecklingen av vår verksamhet, och som arbetsledare på underhållsenheten kommer du att vara involverad i både den kortsiktiga och långsiktiga planeringen av vatten- och avloppsverksamheten. Arbetsmiljöarbete är något vi prioriterar, där ingår det att göra dagliga riskanalyser.

Beredskapstjänstgöring kan komma att ingå.

Vem är du?

Vi ser att du har en eftergymnasial utbildning eller högskoleutbildning, alternativt annan utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. B-körkort är ett krav. Det är meriterande om du har BE-körkort, C-körkort eller båda behörigheterna. Kunskaper i ritningsläsning är meriterande

Vi söker dig som har erfarenhet av arbete i en arbetsledande position med teknisk erfarenhet inom drift/underhåll, projektkunskap, VA / VVS kunskap och svetserfarenhet i rostfritt.

Du har goda kunskaper inom ekonomi, är van att arbeta med datorstöd och behärskar programmen i Office-paketet.

Du har en god förmåga att planera, leda och organisera och kunna överblicka helheten. Då arbetet omfattar många kontakter är det viktigt att du har lätt för att samarbeta och tycker om att arbeta med andra människor.

Som person är du social och utåtriktad, är lösningsfokuserad, kunna se utanför rammarna för nya lösningar, strukturerad och har en förmåga att inspirera och entusiasmera i arbetsgruppen. För att trivas i rollen är kundfokus och affärsmässighet avgörande och det är viktigt att du kan kommunicera både externt och internt. Vi uppskattar också ett glatt humör, handlingskraft och nyfikenhet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Välkommen med din ansökan!

Varför välja Region Gotland? 

Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön.

På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit 

Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner

På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter.

Så rekryterar vi

Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering. 

Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.